Wereldwijde certificering

Het Top Employers Global Certification-programma is een certificeringsprogramma georganiseerd door het Top Employers Institute, ontworpen om werkgevers te erkennen die voor hun werknemers wereldwijd de optimale omstandigheden voor een persoonlijke en professionele ontwikkeling creëren. 

Gecertificeerd worden als wereldwijd Top Employer

Bedrijven die in aanmerking willen komen voor een Global Certification moeten wereldwijd actief zijn en al in meerdere landen en op meerdere continenten gecertificeerd zijn. 

Voor een certificering als Top Employer Global 2015 zijn er drie criteria:

1e mogelijkheid:

  • Gecertificeerd zijn als Top Employer in ten minste drie regio's, EN
  • Gecertificeerd zijn in ten minste 25 landen, EN
  • Gecertificeerd zijn in het land waar het hoofdkantoor is gevestigd

2e mogelijkheid:

  • Gecertificeerd zijn als Top Employer in ten minste vier regio's, EN
  • Gecertificeerd zijn in ten minste 20 landen, EN
  • Gecertificeerd zijn in het land waar het hoofdkantoor is gevestigd

3e mogelijkheid:

  • Gecertificeerd zijn in ten minste 20 landen, waaronder
  • Ten minste 12 (80%) van de 15 landen met het hoogste BBP (Bron: VN, IMF): Verenigde Staten, China, Japan, Duitsland, Frankrijk, het Verenigd Koninkrijk, Brazilië, Rusland, Italië, India, Canada, Australië, Spanje, Mexico, Zuid-Korea EN
  • Gecertificeerd zijn in het land waar het hoofdkantoor is gevestigd


Een volledig overzicht van de certificeringscriteria kunt u hier downloaden

 

Hoe werkt het?

Elke vestiging in een land dient deel te nemen aan de HR Best Practices Survey en het certificeringsproces met succes te doorlopen om gecertificeerd te worden. Naast de certificering als Top Employer in verschillende landen, gaan deze organisaties deel uitmaken van een exclusieve en bekende internationale groep Top Employers. Daarnaast stelt de internationale Top Employers-benchmark hen in staat hun HR-omgeving internationaal te verfijnen, door het aanbieden van inzichten uit verschillende landen.

 

Waarom deel uitmaken van deze exclusieve groep van Top Employers? 

  • Krijg onafhankelijke internationale erkenning en zichtbaarheid. Het onafhankelijke onderzoek draagt aanzienlijk bij aan de naamsbekendheid als internationaal werkgever.
  • Verfijn uw HR-omgeving op internationaal gebied. De meest toonaangevende werkgevers in de wereld gaan hun aanbod en de ontwikkelingsmogelijkheden voor hun werknemers harmoniseren. Een internationale benchmark voor wereldwijde organisaties biedt bijzondere voordelen.
  • Maak deel uit van een exclusieve en internationaal erkende groep werkgevers.
  • Wereldwijde verbetering van arbeidsvoorwaarden.

 

Wat kost het?

Naast de normale deelnamekosten per land zijn er geen extra kosten. Lees meer over de voordelen van wereldwijde certificering. Neem contact op met ons wereldwijde team

 

 

Contact

+31 (0)20 624 41 91 nederland@top-employers.com

Referenties

“The Top Employers certification made us aware of how important it is to systematically track our on-boarding process, measuring its success and satisfaction level. We’ll now implement this and deliver it as a best practice to the Vodafone Group.”

Read others

Out Now:

On-boarding HR Insights Report

Read more on On-boarding